用人单位招用未取得职业资格证书的劳动者从事技术工种工作的，由县级以一上劳动保障行政部门给予警告，并可处以1000元以下罚款，同时责令用人单位在限期内对有关人员进行相关培训，取得培训资格证书后再上岗。