3月27日至28日，全市职业技能培训鉴定工作会议在我县海逸大酒店召开。参加会议的有各县、市、区分管局长及具体负责人等40余人。会议回顾总结2007年度全市职业技能培训鉴定工作，交流工作经验，部署2008年工作任务。

   会上，三变科技股份有限公司就高技能人才企业评价方面作了典型发言。三变科技一直将高技能人才培养列入企业中长期的人力资源规划，并付诸每个年度培训计划中。专门成立鉴定委员会，具体落实此项工作。到目前止，相继培训和考核获得变压器特种工种的有30余人取得高级工资格证书，有300余人参加初、中、高级技能培训鉴定并获得相应的资格证书。通过开展“技能比武”活动、“合理化建议”活动、“QC小组”活动等，促进和提升高技能人才的培育速度，全面提高了职工队伍素质和企业竞争力，取得了明显成效。他们的做法得到与会人员的一致好评，会上表示将三变科技的具体做法向全市推广。

   会上，市劳动和社会保障局石勇副局长要求：明确目标，落实责任，进一步加大力度发动企业开展高技能人才评价工作，不断加大高技能人才培训力度，完善高技能人才培训体系，继续加强职业职格证书制度建设和鉴定质量管理，抓实外省来浙农民工的技能培训工作。

   会议还专门参观了三变科技有限公司。