2006年将是技能人才的“比武年”。从劳动和社会保障部获悉，21项全国职业技工能手即将鸣锣开赛，各行各业的技能高手将从这些竞赛中产生。技能竞赛将从2006年6月陆续展开。

2006年，劳动和社会保障部将在从业人数较多的现代制造加工业、现代服务业和信息产业等领域选择部分技术技能含量高的职业，组织开展不同层次的竞赛活动。计划组织国家级一类竞赛活动5项，主要有：第二届全国数控技能大赛、第二届中国电子商务大赛、全国职工技能大赛、第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛和2006年中央企业职业技能大赛。此外，相关部门还将组织国家级二类竞赛，如公安部的保安职业技能竞赛、建设部的建筑业职业技能大赛、国家民航总局的空姐技能大赛、中国茶叶学会的茶艺技能大赛、中国纺织工业协会的服装制作技能大赛等。这些竞赛主要依托行业、大型企业集团等机构组织开展。

目前，2006年中国美容美发技能大赛暨第31届亚洲发型化妆大赛选拔赛正在筹备中，具有中级以上职业资格，从事美发、美容、化妆、造型的从业人员均可报名参加。全国职业技能竞赛省级选拔赛计划在5-7月进行，以各工种国家职业标准美容4级以上的理论知识和技能要求为依据。全国决赛以各工种国家职业标准3级以上理论知识和技能要求为依据，其中理论知识考试占总成绩的30%，实际操作占总成绩的70%，决赛暂定于8-10月。

据悉，在各职业技能竞赛中，获奖人员将获得“全国技术能手”等称号。同时，由大赛组委会授予金奖，颁发奖品和荣誉证书。

国家劳动部门人士表示，近几年，国内企业对技能人才普遍“喊缺”，职业技能竞赛的开展，对推动高技能人才的培养、选拔和激励将起到很好的促进作用。