为加快对新录用国家公务员的培养，使其尽快熟悉机关工作，提高解决实际问题的能力和综合素质,我县在新录用国家公务员中实行指导师制度。由国家行政机关素质好、业务能力强的公务员担任指导师，对新录用公务员进行“一对一”的指导培养。自2004年9月份实施该制度以来，共挑选指导师28名，经其指导培养的28名2004年新录用公务员全部按期转正定级。